About this job
Senior HR-Manager (m/w/d)
Standort: Berlin Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit
Wir suchen einen Senior HR-Manager (m/w/d) Als Personaldienstleister verstehen wir uns als Zusammenführer, Wegbegleiter, Lösungsfinder und Chancengeber.
Unser Bestreben: Brücken bauen. Verbindungen schaffen, Austausch gewährleisten – mit Offenheit, Respekt, Wertschätzung und höchster Professionalität.
COMMUNICATION, CULTURE & COMMITMENT:
- Kommunikation auf Augenhöhe, eine gelebte Feedback- und Fehlerkultur mit entsprechend regelmäßigen Feedbackgesprächen
- Ein jederzeit wertschätzender Umgang miteinander, sowie Deine Kreativität, Initiativen und Ideen zu fordern und zu fördern, ist für uns essenziell
- Dich erwartet ein vielfältiges Umfeld in einem erfolgreichen Unternehmen
TEAM, BENEFITS & EMPLOYEE DEVELOPMENT:
- Benefit-Pakete: E-Mobilität, Sport oder doch lieber Shopping – Du entscheidest, was am besten zu Dir und Deinen Vorlieben passt (ClassPass, Urban Sports, Sodexo, VBB Umweltkarte,
Businessbike, E-Roller) - Ein ordentliches Weiterbildungsbudget, externe Leadershiptrainings, internes Coaching sowie weitere interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf Dich
- Firmenrabatte bei über 800 Anbietern erwarten Dich
- Budget für Teamevents, sowie regelmäßige Firmenevents und Teamabende ist eingeplant
WOHLBEFINDEN, GESUNDHEIT & ALTERSVORSORGE:
- Wir bieten allen MitarbeiterInnen regelmäßiges internes Coaching auch hinsichtlich mentaler Gesundheit, Resilienz, Prävention und Stressmanagement an
- Betriebliche Altersvorsorge: Falls Du schon weiter in die Zukunft denkst, unterstützen wir Deine Altersvorsorge
- Frisches saisonales Obst, Getränke und Kaffee stehen immer kostenfrei allen zur Verfügung
DEINE AUFGABEN:
- Leitung und Optimierung der operativen Abläufe im Bereich der Personaldisposition
- Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Einrichtungen im Gesundheitswesen sowie zu medizinischem Fachpersonal
- Analyse des Marktes und Anpassung der Dispositionsstrategien an die dynamischen Anforderungen des Gesundheitssektors
- Führung und Weiterentwicklung eines Teams von HR-Spezialisten und Disponenten
- Sicherstellung einer hohen Dienstleistungsqualität und Kundenzufriedenheit
WAS WIR ERWARTEN:
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldisposition, idealerweise im Gesundheitswesen oder in der Zeitarbeit mit Schwerpunkt medizinisches Personal
- Führungserfahrung und ausgeprägte Kompetenz in der Mitarbeiterentwicklung
- Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, strategisch zu denken und zu handeln
- Hohe Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, sowohl mit Kunden als auch mit Bewerbern empathisch umzugehen
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten
Ich freue mich auf Deine Bewerbung als Senior HR-Manager (m/w/d) in Berlin.
Mathias Kummerow – Teamleiter Recruiting
Tel.: 030 2759596253
WhatsApp: 01734298998
jobs.berlin(at)biac-medizin.de
www.biac-medizin.de
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.