About this job
Die Evangelische Kindertagesstätte Tabea in Neukölln sucht ab sofort eine pädagogische Fachkraft
Die Kita gehört zum Evangelischen Verband für Kita und Familie – EVKF. Unsere Kindertageseinrichtung befindet sich im nördlichen Teil der Sonnenallee an der High-Deck-Siedlung. So bunt
wie die Menschen mit ihren vielfältigen kulturellen Unterschieden sind auch wir. Wir, dass sind 21 Pädagoginnen und Pädagogen, 2 Wirtschaftskräfte sowie ein Koch.
Arbeitgeber: Ev. Kita Tabea
Stellenart: Stelle für Fachkräfte
Arbeitsfeld: Beratung / Sozialarbeit
Stellenumfang: Verhandelbar
Arbeitsort: Sonnenallee 311, 12057 Berlin
Aufgabenbeschreibung
Mit Spaß und Freude werden von uns 115 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt in zwei Elementarbereichen und einem Krippenbereich betreut. Wir sind ein sich entwickelndes
Team und für neue Ideen aufgeschlossen. Kommunikation, Humor und das Herz an der richtigen Stelle sind für uns wichtig.
Unser großer Garten, der 2017 neugestaltet wurde, bietet den Kindern vielfältigste Möglichkeiten zur Bewegung und Entfaltung. Zudem sind zusätzlich Spielplätze fußläufig zu erreichen.
Seit 2011 nimmt die Kita an dem Bundesprogramm „Frühe Chancen“ und dem nachfolgenden Programm „Sprach-Kitas: Weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist“ teil und beschäftigt dafür eine
qualifizierte Fachkraft.
Grundlage unserer Arbeit ist das Berliner Bildungsprogramm sowie das Qualitätshandbuch des EVKF. In diesem Rahmen, ist der Aufbau einer stabilen Bindung zu den Kindern und ihre Begleitung
beim selbstbestimmten Lernen ein besonderer Schwerpunkt für uns.
Wir freuen uns:
• auf motivierte Mitarbeiter*innen, die sich engagiert, freundlich, flexibel und mit Freude in die Arbeit mit Kindern einbringen, unsere Konzeption umsetzten und weiterentwickeln •
Interesse an einer guten Zusammenarbeit mit Eltern haben • das Berliner Bildungsprogramm umsetzen und bereit sind sich in das Qualitätshandbuch des Verbandes einzuarbeiten.
Wir bieten
• die Mitarbeit in einem freundlichen und engagierten Team, in dem Sie Ihre individuellen Stärken einbringen können • eine gute Zusammenarbeit mit der Gemeinde und regelmäßige
Kinderkirche • die Anbindung an das Familienzentrum Debora • die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung • Flexible Arbeitszeiten • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Jobticket •
Vergütung nach TV-EKBO, dies bedeutet die Anwendung der SuE Entgelttabellen, eine Jahressonderzahlung, Kinderzuschläge und eine betriebliche Altersvorsorge (EZVK).