Legal Counsel (gn) mit Schwerpunkt Vertragsrecht/Medienrecht

About this job

Intro

Als soziales Netzwerk legen wir einen besonderen Wert darauf, die Daten unserer User bestmöglich zu schützen. Gleichzeitig sehen wir uns vor dem Hintergrund der neuen Digitalgesetzgebungen
mit steigenden Anforderungen konfrontiert. Um diesen Anforderungen gerecht zu werden, arbeiten wir eng mit den zentralen Legal- und Data Privacy-Abteilungen unseres Mutterkonzerns Hubert
Burda Media zusammen. Zur Unterstützung dieser wachsenden Themenbereiche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Legal Counsel (w/m/d) mit Erfahrungen im Bereich allgemeines
Vertragsrecht und Medienrecht.

Aufgaben

  • Prüfe anfallende Rechtsangelegenheiten insbesondere im Bereich des allgemeinen Vertragsrechts, Commercial, Handels- und Gesellschaftsrechts und Medienrechts.
  • Hilf unserem Community Management bei der Einschätzung von rechtlichen Fragestellungen sowie unseren Sales-Teams bei Fragen zu vertraglichen Regelungen.
  • Koordiniere Behördenanfragen und Auskunftsersuchen von Nutzerinnen und Nutzern nach DSGVO, mit Unterstützung durch das Data Privacy-Team bei Hubert Burda Media.
  • Übernimm unser Corporate Housekeeping und Markenmanagement sowie die Einführung eines zentralen Vertragsmanagementsystems.
  • Koordiniere die Arbeit mit unseren Kolleginnen und Kollegen bei Hubert Burda Media oder externen Rechtsberatern bei Fachfragen.
  • Kommuniziere mit dem gesamten Unternehmen zu rechtlichen Fragestellungen.
  • Übernimm Projekte mit Deinem eigenen, kreativen Input in direkter Abstimmung mit der Geschäftsführung.

Anforderungen

  • Volljurist/in (m/w/d) mit zweitem Staatsexamen.
  • Du konntest mind. 4 Jahre berufliche Erfahrung sammeln.
  • Du liebst die Abwechslung und verstehst es, in verschiedensten Bereichen die rechtliche Hilfestellung zu übernehmen.
  • Du bringst ein Interesse an technischen Sachverhalten und der digitalen Welt mit; DSA und DSGVO, sind dir nicht völlig fremd und Du hast Interesse, Dich insbesondere in die
    Rechtsgebiete AGB-, IT- und Wettbewerbsrecht einzuarbeiten und Dich in ihnen weiterzubilden.
  • Du verfügst über ein gutes Gespür für praktikable Lösungen.
  • Du hast gute analytische Fähigkeiten, um komplexe Prozesse im Umfeld der digitalen Welt und Plattformen ganzheitlich zu betrachten.
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Durch Dein Interesse an IT-Prozessen und neuen Technologien, in Verbindung mit Deinem Rechtsverständnis, siehst Du nicht nur Probleme, sondern suchst aktiv selbst nach konstruktiven
    Lösungen.

Benefits

  • Einen sinnstiftenden Job! Wir schaffen ein tolles Produkt mit echtem Mehrwert für die Gemeinschaft
  • Mitarbeit in einem fröhlichen und erfahrenen Team, das sich austauscht und voneinander lernt
  • Einblick in den gesamten Arbeitsprozess unseres Social Startup, sowie der nebenan.de Stiftung
  • Verantwortung und große Möglichkeiten, dich aktiv einzubringen
  • Deine nebenan.de SpenditCard – pro Monat erhältst du ein zusätzliches Einkommen von 35 Euro, das du für Dinge deiner Wahl einsetzen kannst
  • Eine flexible Urlaubsregelung – Nimm dir so viel Urlaub, wie du brauchst. Außerdem bieten wir auch die Möglichkeit eines Sabbaticals an
  • Eine Stärke-basierte Entwicklungskultur (wir arbeiten mit dem Gallup StrengthsFinder)
  • Ein Arbeitsplatz in Berlin-Kreuzberg und regelmäßige Events wie lunch & learn / yoga / back courses 
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten

nebenan.de ist Deutschlands größte Nachbarschaftsplattform. Das soziale Netzwerk wird von der Good Hood GmbH mit Sitz in Berlin betrieben. Über die kostenlose, lokale Plattform können sich
Nachbar:innen unkompliziert helfen, zu Aktivitäten verabreden, Dinge teilen und verschenken. Als Sozialunternehmen ist es unser Ziel, Nachbar:innen wieder miteinander in Austausch zu
bringen und so zu einer lebendigen, helfenden und sicheren Nachbarschaft beizutragen. nebenan.de steht nicht nur Privatpersonen offen, sondern auch lokalen Gewerben, gemeinnützigen
Organisationen sowie Kommunen.

Vom demographischen Wandel über Einsamkeit bis hin zum nachhaltigen Umgang mit Ressourcen – wir wollen im Kleinen Antworten auf die großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit
finden. Hast du Lust, uns dabei zu unterstützen?

Dann schau dir jetzt unsere offenen Positionen an oder schick uns einfach eine Mail an jobs@nebenan.de um mehr zu erfahren. Wir freuen uns auf dich!

Diversität ist Zusammenarbeit – bei nebenan.de freuen wir uns explizit über jede Diversitäts-Dimension, die unser Team bereichert. Wir leben Chancengleichheit und unterstützen sie.

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