Anwendungsberater (gn) 4.0 / Bausoftware

About this job

Sie suchen eine neue Herausforderung?

ManpowerGroup Solutions ist Partner der Wirtschaft und Industrie, wenn es darum geht, die Effizienz zu steigern, Prozessketten zu optimieren und nachhaltig Kosten zu reduzieren. Zum
Dienstleistungsportfolio der ManpowerGroup Solutions zählt unter anderem Recruitment Process Outsourcing (RPO), eine nachhaltige Lösung für den Kunden im Bereich der Personalbeschaffung und
-auswahl. 

Die RIB-Gruppe ist der weltweit führende Anbieter von Softwarelösungen für die Steuerung von Projekt- und Unternehmensprozessen in der Bau- & Immobilienbranche. Mehr als 60 Jahre
Branchenerfahrung befähigen uns, unser Ziel, die Bauindustrie zur nachhaltigsten und digitalisiertesten Branche des 21. Jahrhunderts voranzutreiben, mit unseren Kunden erfolgreich zu
erreichen: „Building Better Together“. Dies ermöglichen unsere 2.700 Mitarbeiter*innen weltweit; davon > 500 Mitarbeiter*innen in DACH. Als eigenständiges Unternehmen der Schneider
Electric eröffnen wir dir dabei nationale und internationale Karrierechancen und sinnstiftende Aufgaben in kaufmännischen und technischen Bereichen.

Als Problemlöser und erster Ansprechpartner (gn) berätst du unsere Kunden und unterstützt mithilfe deines fachlichen Know – Hows in prozessualen Problemstellungen sowie in Anwendungsfragen zu
unserer Softwarelösung iTWO civil. Mit deiner kommunikativen und kontaktfreudigen Art, erfasst und löst du sowohl einfache als auch komplexe Anfragen in deinem Daily Business in Form von
Telefonaten und per E-Mail.

Deine Aufgaben

  • Rechtzeitige und effektive Kundenunterstützung per Telefon, E-Mail oder Ticketingsystem
  • Fehlerbehebung und Lösung von Kundenproblemen im Zusammenhang mit der RIB 4.0-Software
  • Eskalation komplexer Probleme an übergeordnete Support- oder Entwicklungsteams
  • Proaktive Überwachung von Kundenkonten und Lösung von Problemen, bevor sie kritisch werden
  • Teilnahme an Schulungen, um über die neuesten Funktionen und Updates auf dem Laufenden zu bleiben
  • Zusammenarbeit mit anderen Mitgliedern des Support-Teams zum Austausch von Wissen und bewährten Verfahren

Dein Profil

  • Studium im Bauingenieurwesen oder -management, Archiektur oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Kundensupport, vorzugsweise in der Softwarebranche
  • Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Ausgeprägte Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten
  • Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten
  • Erste Erfahrungen mit Ticketing-Systemen ist ein Plus
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse

Unser Versprechen

Motiviert durch unsere Werte & Vision, treiben wir die digitale Transformation bei unseren Kunden voran – für ein digitales, effizienteres und nachhaltigeres Ingenieur- und Bauwesen.
„Building Better Together“ ist für uns mehr als ein Slogan. Denn neben unseren Kunden stehst du im Vordergrund. Damit du deine Leidenschaft für deine Aufgaben voll entfalten kannst,
unterstützen wir dich durch:

  • einen strukturierten Start: individuelles Onboarding, organisiertes Networking
  • Goodies wie: Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Corporate Benefits), Prämien (z.B. zur Hochzeit, Geburt, Jubiläum), Aktienbeteiligung Schneider Electric, Mitarbeiterevents (Teamevents,
    Sommerfeste, …), je nach Standort: Tischkicker/ Tischtennisplatte/ Hunde geduldet, Gesundheitsmanagement (z.B. Vergünstigungen im Sportstudio, Betriebsarzt, …),…
  • ein modernes Arbeitszeitmodell: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit hybrid zu arbeiten
  • Karriereentwicklung/ -perspektiven: Team- bzw. Rollenbasierte Weiterentwicklung/ Trainings, individuelle Weiterentwicklung/ Trainings, nationale und internationale Karriereperspektiven
    innerhalb der RIB-Gruppe oder Schneider Electric, …
  • deinen Raum für Gestaltungsmöglichkeiten: proaktives Teilen deiner Ideen/ Ansätze/ Prozessoptimierungen innerhalb des Teams, betriebliches Ideenmanagement, aktive Beteiligung an
    Meetings auf Team und Managementebene („RIB Town Halls“), …
  • Wege, wie du nachhaltig sein kannst (je nach Standort & Funktion): digitale Infrastruktur, Company-Bikes, Fahrtkostenzuschuss, eAuto als Firmenwagen

Jetzt online bewerben

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.


Kommentar hinterlassen

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert