About this job
Als Senior Kreditreferent*in mit dem Schwerpunkt Neukundengewinnung im Förderbereich Wohnungsbau wirken Sie aktiv daran mit, Wohnraum für die Menschen im Land Brandenburg mitzufinanzieren und
darüber hinaus die Umgebung in den Städten und Gemeinden zukunftsweisend mitzugestalten.
Im Fokus Ihrer Aufgabe stehen die Gewinnung neuer Kreditkund*innen und die Betreuung von Bestandskund*innen. Mit den Fördermitteln der ILB, des Landes und des Bundes entwickeln Sie
maßgeschneiderte Finanzierungsmodelle für bezahlbare Wohnungen in unserer Region.
Ihre Hauptaufgaben für diese Position
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Mit Kommunikationsgeschick akquirieren Sie neue Kund*innen, betreuen Bestandskund*innen mit Finanzierungen im gesamten Bundesland Brandenburg und pflegen ein beständiges Netzwerk zu
Investor*innen, auch als Repräsentant*in der ILB auf Veranstaltungen. -
Empathisch beraten Sie Ihre Kund*innen und Interessent*innen umfassend und innovativ über Fördermöglichkeiten im Wohnungsbau und deren Finanzierungsmöglichkeiten.
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Mit analytischem Geschick bereiten Sie die Unterlagen, die für die Kreditentscheidungen von Relevanz sind, proaktiv unter Einbeziehung von Informationen und erforderlichen Unterlagen
eigenverantwortlich auf. -
Kompetent und gewissenhaft erstellen, prüfen und verhandeln Sie Eckpunktepapiere, Kreditbeschlussvorlagen und Kreditverträge, auch bei komplexen Finanzierungsstrukturen.
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Eigenverantwortlich treiben Sie die konzeptionelle Weiterentwicklung Ihres Kreditportfolios voran.
Unsere Anforderungen an Sie
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Freude an der Akquisition und konstruktiven Kommunikation mit Kund*innen und Kolleg*innen, verbunden mit hoher Vertriebsaffinität und unternehmerischem Denken
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Schnelle Auffassungsgabe verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen, nachvollziehbar zu analysieren sowie zielgerichtet und empfängerorientiert darzustellen
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Relevante Berufserfahrung im Kreditgeschäft, vorzugsweise in der Immobilienfinanzierung
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Hohe Flexibilität sowie souveräne Planungs- und Organisationskompetenz in Verbindung mit einem ausgeprägten Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
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Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. Immobilienkaufmann/-kauffrau mit einer weiterführenden Qualifikation oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
Stellenbewertung
Tarifgruppe 9
Wir streben an, den Anteil der Frauen in dieser Funktions- und Vergütungsebene zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt.
Unser Angebot – Ihre Benefits
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Moderne Arbeitsplätze zentral gelegen am Potsdamer Hauptbahnhof mit guter Anbindung nach Berlin und ins Umland
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Vergütung nach Tarifvertrag der öffentlichen Banken
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30 Tage Urlaub zuzüglich 24.12. und 31.12. als bankfreie Tage
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Vielfältige Maßnahmen zur Work-Life-Balance (z. B. flexible Arbeitszeiten zwischen 6 bis 21 Uhr, Teilzeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeit bis zu 60% bei einer Arbeitszeit von 38h / Woche
ab 01.01.2024) -
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
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Attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss bis zu 225 Euro, ÖPNV-Zuschuss, Jobrad, Belegkitaplätze)
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Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten und Snacks im Betriebsrestaurant
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Verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote sowie bezahlte Freistellung für Früherkennungsuntersuchungen
Vollzeit/Teilzeit
Eine Besetzung der Position in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für dieses Jobangebot reichen Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) über unser Bewerberportal online ein.
Wir streben an, den Anteil von Frauen in dieser Funktions- und Vergütungsebene zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt.
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bei der Besetzung der Stelle in unserem Finanzinstitut bevorzugt berücksichtigt.
Ihr Kontakt im Rekrutierungsteam
Frau
Sarah Liebscher+49 (331) 6601461
Die ILB – die Investitionsbank des Landes Brandenburg – ist das zentrale Förderinstitut für die Region Brandenburg. Gemeinsam beraten, fördern und unterstützen wir Menschen, Unternehmen und
öffentliche Träger (z. B. Gemeinden) bei der Realisierung ihrer Vorhaben und Projekte aus den Bereichen Wirtschaft, Arbeit, Infrastruktur und Wohnungsbau.
Wir arbeiten gemeinsam für die Zukunft unserer Region. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter der ILB unterstützt mit der eigenen Arbeit zum Beispiel die Unternehmen von nebenan, das Kino um
die Ecke, den Lieblingswald, die digitale Ausstattung der Schule der Enkelkinder und schafft damit Arbeitsplätze, Weiterbildungsmöglichkeiten, Wohnraum und attraktive, lebenswerte Städte und
Gemeinden.
Mit unseren rund 900 Beschäftigten sind wir einer der größten Arbeitgeber der Region und gestalten gemeinsam die Zukunft Brandenburgs. Die Arbeit bei der ILB lohnt sich doppelt. Zum einen, weil
wir etwas Sinnvolles leisten. Zum anderen, weil wir als solides mittelständisches Unternehmen unseren Beschäftigten viel bieten können.
Sie wollen mehr über die ILB erfahren? Folgen Sie dem Link zu unserem Imagevideo: Wir fördern Brandenburg
#wirfördern