Praktikant*in Retailsteuerung und Vertragswesen Sonderfahrzeuggeschäft VAN
Tätigkeitsbereich:Marketing / Vertrieb / Kommunikation
Fachabteilung:Steuerung Sonderfahrzeuggeschäft
Gesellschaft:Mercedes-Benz AG
Standort:Mercedes-Benz Vertrieb Deutschland, Berlin
Startdatum:01.08.2025
Veröffentlichungsdatum:04.06.2025
Stellennummer:MER0003O2E
Arbeitszeit:Vollzeit

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Aufgaben

Für die Steuerung des Sonderfahrzeuggeschäftes VAN haben wir, im Rahmen der organisatorischen Weiterentwicklung von VAN/VD, ein neues Team aufgestellt. Die Aufgabenschwerpunkte liegen
dabei in der ganzheitlichen und nachhaltigen Ansteuerung des Retails für ein optimiertes Sonderfahrzeug- und Behördengeschäft sowie in der Vertriebsbetreuung von Aufbauherstellern. Es
umfasst die permanente Weiterentwicklung für ein kontinuierliches Wachstum dieses Absatzkanals, die Performance- und Konditionssteuerung sowie die Betreuung von einzelnen Retailern,
Aufbauherstellern und Sonderfahrzeugkunden, wie z.B. Hilfsorganisationen. Darüber hinaus prüfen wir alle Ausschreibungsrelevanten Unterlagen für eine Angebotsabgabe an öffentliche
Auftraggeber über unser Vertragswesen.

Für diese Aufgaben benötigen wir u.a. Unterstützung im Business Development für die Steuerung des Retails, sowie im Vertragswesen des Sonderfahrzeuggeschäftes VAN. Wir suchen dafür
hochmotivierte Mitarbeiter wie Dich, mit vielen neuen Ideen und einer hohen Begeisterung und Leidenschaft für ein anspruchsvolles Vertriebsgeschäft mit interessanten Fassetten.

Unser Team besteht aus hochmotivierten und freundlichen Kolleg*innen, die sich auf Deine Unterstützung freuen. Dabei ist uns Teamspirit und das richtige Mindset am wichtigsten! Wir
legen Wert darauf, auf Augenhöhe, mit Respekt und Wertschätzung miteinander zu kommunizieren.

Mobiles Arbeiten wird von uns regelmäßig genutzt.

Bei uns übernimmst Du Verantwortung für eigenständige Tätigkeitsbereiche sowie vielfältigen Gestaltungsspielraum in spannenden Aufgaben des Vertriebes.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich bei uns:

  • Mitwirken und unterstützen in der Weiterentwicklung der Retailsteuerung und dem Vertragswesen im Sonderfahrzeuggeschäft
  • Mitarbeit im Team bei der Erarbeitung neuer Strategien, um die Potenziale eines profitablen Wachstums auszuschöpfen
  • Unterstützung im Vertragswesen und den notwendigen Prüfungen von Ausschreibungen
  • Unterstützung in der Entwicklung von KI Systemen für den Prüfungsprozess
  • Aktive Gestaltung und Weiterentwicklung des Vertriebskanals für ein nachhaltiges Wachstum

Das Praktikum kann ab August 2025 beginnen.

Qualifikationen

  • Betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • Leidenschaft und Interesse für den Vertrieb
  • Freude an Teamwork, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Open Minded für neue Wege und einer neuen Arbeitskultur
  • Gutes Organisationsvermögen sowie strukturierte Arbeitsweise
  • Interesse an der Prüfung von Vertragsunterlagen
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung
mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB)
bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als „relevant für diese Bewerbung“.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du „hier“.

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem
an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und
13-15 Uhr).

Benefits
Mitarbeiter Events
Coaching
Flexible Arbeitszeit möglich
Hybrides Arbeiten möglich
Gesundheitsmaßnahmen

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