IT-Security Engineer (m/w/d) – Digitale Gesundheitslösungen Referenz 12-219090

Möchten Sie die digitale Transformation im Gesundheitswesen mitgestalten und Ihre Expertise in IT-Security gezielt einsetzen?
Unser Auftraggeber, ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit Sitz in Berlin, entwickelt innovative Lösungen für den Gesundheitssektor und sucht engagierte Verstärkung im Bereich
IT-Security.
Nutzen Sie die Chance auf eine verantwortungsvolle Position in einem modernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, viel Gestaltungsfreiheit und einem motivierten Team.
Jetzt bewerben Sie sich – in unbefristeter Festanstellung als IT-Security Engineer (m/w/d) – Digitale Gesundheitslösungen.

Ihre Benefits:

  • Eine direkte und unbefristete Festanstellung bei einem innovativen Unternehmen
  • Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 65.000 und 72.000 Euro
  • Gleitzeitmodell mit 60 % Homeoffice
  • 30 Tage Urlaub sowie eine zusätzliche Krankenzusatzversicherung
  • Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket und JobRad
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitskonzepten auf Anwendungsebene
  • Identifikation und Bewertung von Schwachstellen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
  • Erstellung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Reaktionsplänen
  • Analyse von Bedrohungen und Überwachung sicherheitsrelevanter Ereignisse
  • Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen – inklusive Eindämmung, Behebung und Wiederherstellung
  • Erstellung von Reports und Risikobewertungen für technische und fachfremde Stakeholder
  • Bewertung und Umsetzung relevanter regulatorischer Anforderungen (z.B. NIS-2, C5, DSGVO)

Ihr Profil:

  • Fundierte Erfahrung in der IT-Sicherheit, idealerweise im Bereich sicherheitskritischer Infrastrukturen
  • Vertrautheit mit gängigen Security-Tools und Konzepten (z.B. SIEM, SOC, Threat Detection)
  • Kenntnisse in der Anwendung relevanter Sicherheitsstandards und Regulatorik
  • Sicherheit im Umgang mit technischen Teams (Netzwerk, Infrastruktur, Dev)
  • Strukturierte Arbeitsweise, Analysefähigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: IT-Dienstleister
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 65.000 bis 80.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer
Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Andreas Brodersen (Tel +49 (0) 30 278954-294 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per
Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219090 per E-Mail an: [email protected].

Amadeus Fire AG
Niederlassung Berlin

Hedwig-Dohm-Straße 6
10829 Berlin